次世代育成支援対策推進法及び女性活躍推進法に基づき、
こどもファースト・ジャパン株式会社及び株式会社子育て支援にじの
一般事業主行動計画を作成しましたので、以下公表致します。
結婚、出産、育児、介護とライフステージに応じて
従業員の方々が抱える課題も様々ですが、
仕事と家庭の両立を図り、
いきいきと働き続けられる職場づくり、
そしてより一層活躍できる職場づくりに努めて参ります!
次世代育成支援対策推進法及び女性活躍推進法に基づき、
こどもファースト・ジャパン株式会社及び株式会社子育て支援にじの
一般事業主行動計画を作成しましたので、以下公表致します。
結婚、出産、育児、介護とライフステージに応じて
従業員の方々が抱える課題も様々ですが、
仕事と家庭の両立を図り、
いきいきと働き続けられる職場づくり、
そしてより一層活躍できる職場づくりに努めて参ります!
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